“Thinking for a Change shares the way that I think on a daily basis. My wife, Margaret, says it has more of my DNA than any of my other books.”
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John C. Maxwell
“El poeta William Arthur Ward sugiere que la clave para el éxito es: Creer cuando otros dudan. Planificar mientras que los demás juegan. Estudiar cuando los demás duermen. Decidir cuando los demás postergan. Prepararse cuando los demás sueñan despiertos. Empezar cuando los demás lo dejan para otro día. Trabajar cuando los demás desean. Ahorrar cuando los demás desperdician. Escuchar cuando los demás hablan. Sonreír cuando los demás fruncen el ceño. Elogiar cuando los demás critican. Persistir cuando los demás se dan por vencidos.”
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John C. Maxwell
“REAL: relationships, equipping, attitude, and leadership.”
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John C. Maxwell
“No entender lo que usted quiere es un problema de conocimiento. No tratar de obtener lo que quiere es un problema de motivación. No lograr lo que quiere es un problema de persistencia.”
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John C. Maxwell
“Know the reasons you and your listener want to communicate and build a bridge between those reasons.”
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John C. Maxwell
“If you always do what you've always done, then you will always get what you've always gotten.”
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John C. Maxwell
“Weston H. Agor le llama intuición a “lo que sabemos con seguridad sin saberlo con certeza”.
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John C. Maxwell
“Think, Act, Talk, and Conduct Yourself Like the Person You Want to Become”
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John C. Maxwell
“La humildad no es negar sus fortalezas. La humildad es ser sincero acerca de sus debilidades”. —Rick Warren”
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John C. Maxwell
“The key to working smarter is knowing the difference between motion and direction. In the final analysis, results are what matter; attendance and activity don’t.”
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John C. Maxwell
“people knowledge is much more important than mere product knowledge.”
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John C. Maxwell
“people with a positive attitude focus their time and attention on solutions, not problems.”
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John C. Maxwell
“INTEGRITY—Did I do my best? EXPECTATION—Did I please my sponsor? RELEVANCE—Did I understand and relate to the audience? VALUE—Did I add value to the people? APPLICATION—Did I give people a game plan? CHANGE—Did I make a difference?”
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John C. Maxwell
“You just need to be positive, believe in yourself, and focus on others.”
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John C. Maxwell
“The way people see others is a reflection of themselves: If I am a trusting person, I will see others as trustworthy. If I am a critical person, I will see others as critical. If I am a caring person, I will see others as compassionate. If you change yourself and become the kind of person you desire to be, you will begin to view others in a whole new light. And that will change the way you interact in all of your relationships.”
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John C. Maxwell
